null Den lärande organisationen
Den lärande organisationen (fi. oppiva organisaatio, eng. learning organization) lär av sig själv och utvecklas genom en ständig intern dialog. Enligt modellen ska medarbetarna utbyta och ta tillvara varandras kunskaper och erfarenheter på ett aktivt och systematiskt vis. Begreppet används också i formen en lärande organisation.
Forskningscentralen 20 år
ArtikelFinlandssvenskan i Norden och Europa
ArtikelKan man lära gamla byråkrater skriva?
ArtikelGår det att göra en finsk-svensk ordbok?
ArtikelGammalt och nytt i den kommunala namngivningen
ArtikelDialekterna i den urbaniserade huvudstadsregionen
ArtikelKan Helsingforssvenska skolungdomar tala svenska?
ArtikelNationalencyklopedins ordbok
Aktuell litteraturNy uttalslära
Aktuell litteraturTvå språk på arbetsplatsen
Aktuell litteraturAtt skriva bättre i jobbet
ArtikelMedborgare i samhället
SpråkfrågorMedborgarkontor
SpråkfrågorDen lärande organisationen
SpråkfrågorKorta språkfrågor
SpråkfrågorWorldWideWeb-terminologi
SpråkfrågorSkapa nätverk och revidera
SpråkfrågorAtypiska anställningar
SpråkfrågorArbetsalternering
SpråkfrågorOrdbokstävling
Artikel